La Municipalité régionale de comté (MRC) de Pontiac est située au sud-ouest de la province de Québec en périphérie de la majestueuse Rivière des Outaouais, laquelle forme une frontière naturelle avec l’Ontario. Elle est reconnue pour la richesse de ses ressources naturelles, son patrimoine bâti et sa diversité cultu- relle. Le Pontiac compte un peu plus de 14,000 habitants, dont environ 57% d’anglophones, répartis dans 18 municipalités et un territoire non-organisé de 9 000 km2.
DESCRIPTION DU POSTE
Sous la supervision du directeur général, la personne titulaire du poste doit effectuer les travaux nécessaires à la confection et la tenue à jour du rôle d’évaluation de la MRC. À cet effet, il procède à l’inspection des terrains et des bâtiments à vocation résidentielle et agricole.
PRINCIPALES FONCTIONS
- Recueillir les données nécessaires à l’évaluation des bâtiments résidentiels et agricoles tout en respec- tant les lois, les règlements, le manuel, les normes et procédures régissant le domaine de l’évaluation foncière;
- Effectuer la prise et le suivi des rendez-vous s’il y a lieu;
- Préparer des envois papier et faire l’entrée de données dans le logiciel informatique en place;
- Saisir l’information recueillie et dessiner les croquis dans le système informatique;
- Effectuer des inspections physiques;
- Collaboration avec son équipe de travail pour compléter le processus d’évaluation.
EXIGENCES
- Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en Technologie de l’évaluation immobilière ou en estima- tion en bâtiment OU une attestation d’études collégiales (AEC) en évaluation immobilière ou estimation en bâtiment OU toute combinaison de formation ou d’expérience jugée pertinente et équivalente sera considérée.
- Détenir un permis de conduire valide et avoir accès à un véhicule;
- Faire preuve d’initiative et être intéressé à accroître ses connaissances dans le domaine de l’évaluation;
- Maîtriser les outils informatiques de base (Excel, Word, Outlook);
- La personne titulaire du poste est appelée à utiliser son véhicule et par conséquent doit le maintenir en bonne condition dans l’exercice de ses fonctions;
- La Connaissance du territoire de la MRC de Pontiac est un atout.
PROFIL RECHERCHÉ
- Être structuré et démontrer un excellent sens de l’organisation;
- Être autonome et à l’aise avec le travail seul;
- Faire preuve de rigueur et de minutie;
- Habileté à communiquer verbalement en français et en anglais;
- Souci du service à la clientèle;
NOS AVANTAGES ET CONDITIONS DE TRAVAIL
- Poste syndiqué permanent et à temps plein (35 heures par semaine);
- 4 jours par semaine en saison estivale et 5 jours par semaine en saison hivernale;
- Salaire de 37$/h à 28.74$/h selon l’expérience du candidat;
- Remboursement des frais de déplacement (km);
- 15 jours fériés annuels, 12 jours de maladies par année;
- Vacances annuelles, RÉERS et assurances collective;
- La conciliation travail-vie
- La possibilité de faire progresser votre carrière
COMMENT POSTULER
Pour postuler, svp envoyer votre CV à l’attention de Mme Kim Lesage à rh@mrcpontiac.qc.ca avant le 27 jan- vier 2023.
Pour toute question svp communiquer avec le service des ressources humaines au 819-648-5689 poste 213 Remerciant tous les postulants, seules les candidatures retenues seront convoquées pour une entrevue.
*Dans le présent document, le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.
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